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国企主题教育亮点汇报材料|国家管网集团:紧盯三个环节 抓实调查研究

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主题教育开展以来,国家管网集团党组深入学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述,科学制定调研计划,深入一线体察实情、解剖麻雀,交流调研成果,剖析典型案例,集思广益研究对策措施,加快调研成果转化,扎实推动主题教育走深走实。

“定题”:聚焦主业找靶心 瞄准调查研究发力点

坚持问题导向是开展调查研究的重要思想方法和工作方法。国家管网集团(以下简称集团)党组坚持问题导向,科学开展调研选题,聚焦企业发展面临的突出矛盾和问题,推动问题大梳理、难点大排查,确定党组成员和集团关岗人员调研课题161个,细化调研内容和调研计划,聚焦如何在新的油气市场体系形成过程中发挥管网作用、如何全面提升管网自主运维能力、如何健全完善合规管理体系等问题,开展破解复杂难题的对策性调研,确保调查研究靶向精准。

“破题”:深入一线摸实情 突出调查研究关键点

调研过程的组织水平在一定程度上决定了调研成果的质量。国家管网集团党组科学制定调研计划,合理安排调研时间,注重加强工作协同,把调查研究与接受中央巡视、深化形势任务教育、开展驻站跟班等深度结合,杜绝扎堆调研、作秀式调研。统筹运用各种调研形式,注重用好解剖式调研、督查式调研。加强工作协调和衔接,对“表现在基层、根子在上面”的问题,对涉及多个部门或单位的问题,上下协同、一体推进解决。

5月以来,国家管网集团党组成员累计深入基层开展调研16次,与45个作业区(站队)员工面对面交流,切实把情况摸清、把问题找准、把对策提实,推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题。认真学习践行“千万工程”“浦江经验”,扎实开展典型案例解剖式调研,形成正反面典型案例290个,做到解剖一个案例、解决一类问题。

“解题”:下大力气出实招 把握成果转化落脚点

为加快推进调研课题成果转化,真正把调研成果从纸上落到地上,国家管网集团党组探索问题最优解,下大力气出实招,做好调研“后半篇”文章,真正让调查研究这一“法宝”成为解难纾困的“妙策良方”。为加快“如何提升基层党建工作水平”调研课题成果转化,国家管网集团召开基层党建质量提升推进会,强调以“六抓六促”为着力点,部署开展支部共建、专业联建“双建”活动,组织开展模范共产党员和模范党支部“双模”选树工作,推动组建集团党建教导团,举办党务干部素质能力提升班以及宣传思想工作培训班,策划“基层党支部书记示范行”活动,推进基层党建质量全面提升。

在开展“打造世界一流企业、实现高质量发展,必须坚持改革立企强企”主题教育专题研讨班的基础上,召开集团年中工作会,转化应用主题教育调研成果,部署下半年重点任务,将调研成果转化为加快打造世界一流企业、实现高质量发展的工作部署和思路举措。召开集团党组主题教育调研成果交流会,剖析正反面典型案例,提出针对性的对策措施。建立调研成果转化清单,党组成员在调研中发现问题35个,制定改进措施85项,并跟踪落实,加快调研成果转化,取得了推动工作、破解难题、推动发展的实际成效。

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